자율출퇴근·재택시대, 진짜 휴가는 어디에 있어? 여름휴가를 둘러싼 직장스트레스와 눈치게임의 현실을 짚어보고, 직장인들에게 실질적인 인사이트를 알려줄게. #오무퇴요즘 많은 회사들이 ‘자율출퇴근’과 ‘하이브리드 근무’로 유연한 근무환경을 내세워.그런데도, 여름휴가는 왜 더 어색해졌을까?여름 휴가철이 돌아오면“연차 남았냐?”,“이번 주에는 아무도 안 쉬네?”,“너희 팀 과장님이 먼저 연차 쓰면…”이런 얘기들이 반복돼.🎯 그런데 문제는…눈치휴가 더 심해짐: "자율이라더니 왜 연차 못 써?"→ 이거 완전 모순 아니야? 유연 근무로 '알아서 잘 쉬어라' 해놓고, 막상 여름휴가를 간다 그러면 왜 다들 '굳이?' 하는 눈빛을 보내는 걸까? 하이브리드 시너지 역설: 출퇴근 자유롭지만, 휴가에선 팀원 눈치 때문에 못 쉽..
